为做好高校毕业生就业工作，支持国有企业广纳人才，省人才事业发展中心推出“国企优聘”行动计划。3月31日，湖北联投首届雇主品牌日以“联动青春、领投未来”为主题，在武昌盛大举行。通过“寻找U等生”的校园招聘，开展线上线下活动。

武汉有关高校受邀出席，湖北联投党委书记、董事长刘俊刚，党委副书记张艳出席活动，旗下20余家出资公司人力资源分管领导参与交流分享。

奋斗是青春的底色

“自强不息、敢为人先、搏击市场”是湖北联投的企业精神，也是联投人在迈进中国企业500强、冲击世界企业500强、创建一流企业道路上，前赴后继书写出的奋斗画卷。

刘俊刚向学生代表赠与《初心如磐》、《踔厉奋发》、《生生不息》等书籍，勉励广大青年学子刚毅坚韧、持之以恒、自强不息，在拼搏奋斗中焕发绚丽光彩。

迈进世界500强需要开放的企业人才理念

湖北联投始终把人才工作作为重大战略推进。党委副书记张艳现场解读湖北联投人才发展体系：湖北联投以“改革”之勇培育发展之“能”，以“品牌”之光焕发发展之“活”，以“平台”之大支撑发展之“要”，有力助推湖北联投从“两型”社会建设的探索者向深化国企改革的排头兵转变，继而向“先行区”建设的先行军进发；希望广大青年才俊加入可亲、可敬、可爱的联投大家庭，与联投共同携手迈进世界500强。

责任担当汇聚青年成才路

激发担当作为，汇聚磅礴力量。活动现场，多位“联投人”现身说法，分享成长故事，带领青年学子领悟职业真谛，探寻人生价值。

数产集团党委副书记、总经理李晓宇指出，联投天地广阔，是梦想起航之地，逐梦圆梦之所；联投文化鲜明，强在企业凝聚力强、员工认同感强、拼搏战斗力强，最大限度地激发了个人和团队的活力动力；联投爱才重才，极具市场竞争力，干事创业没有后顾之忧。

联投资本副总经理胡盼娣回顾13年过往，认为“忠诚”二字分外有力：忠于自我，时刻反思是否还有竞争力，摒弃杂音，专心于行，会发现自我与工作正双向奔赴、彼此成就；忠于职守，常常自问是否尽心尽责，抛弃顾虑，行有所为，会发现自我跟团队正携手并进、向阳而行。

联投优聘许你未来

“福利待遇如何”“职业发展路径怎么样”，人头攒动的活动现场，学生们与HR热火朝天地交流了起来。湖北联投人力资源部（党委组织部）部长黄敏针对在场学生关注的高频问题逐一解答，帮助学生了解联投“U等生”薪酬情况、成长路径与实习通道。

湖北联投旗下20余家出资公司的HR齐聚现场，为学生全面解锁多元、立体的雇主形象，帮助学生深入探索联投人的岗位体验、工作氛围与企业远景。

作为湖北联投首届雇主品牌日，本期“国企优聘”活动创新招聘形式，为企业与学生之间搭建起沟通的桥梁，书写了一场春日里的“双向奔赴”，展现了湖北求贤若渴，多措并举推进高质量就业的决心与诚意。

编辑：李婉莹

主编：焦子焰

编审：罗辉

监制：刘友智