企业简介：
武汉天河机场佰翔花园酒店是由湖北机场集团投资建设，委托厦门佰翔酒店集团运营管理，引入酒店集团旗下“花园系”品牌。该酒店坐落于武汉天河国际机场工作区核心位置，与T3/T2航站楼咫尺之遥，短途接驳即可直达。酒店含有286间客房、4间特色中餐包厢、2间多功能会议室、1个自助餐厅，并拥有中庭花园、健身房等服务设施。
现根据业务工作需要，面向社会公开招聘劳务派遣人员，湖北垄上航空地面服务有限公司（以下简称“垄上航空”）作为湖北机场集团酒店管理有限公司武汉天河机场佰翔花园酒店分公司劳务派遣员工招聘的实施方，将严把进人关，秉持公开、公平、公正原则，实施本次招聘工作。详情如下：
岗位1：销售经理
招聘条件：
1. 大专及以上学历；
2.具备两年及以上相关工作经验；
3.具备优秀的沟通、协调、谈判和领导能力；
4.熟练掌握电脑基本操作。
岗位职责：
1. 完成各自负责销售区域的客房及餐饮销售目标；
2. 在高级销售经理的监督下，履行酒店赋予的职责；
3. 保持与负责区域客户的联系，进一步提高酒店的知名度；
4. 保存和更新销售记录；
5. 完成上级交办的其他任务。
薪资待遇：
1.4000~5500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位2：传媒主任
招聘条件：
1.大专及以上学历；
2.具备两年及以上相关工作经验；
3.具备良好的书写能力及视觉审美能力；
4.掌握计算机程序，熟知设计和编辑软件及电子表格的系统；
5.具备优秀的执行力及推动解决问题的能力；
岗位职责：
1.负责自媒体编辑和舆情监控工作；协助完成相关自媒体渠道（微信、微博、小红书、抖音）的内容运营，包括内容发布及粉丝维护；
2.负责酒店微商城及电子商务运营方向及策略制定,协助微商城及电子商务运营；
3.在市场营销总监指导下，协助和支持摄影工作，用于广告、宣印刷品制作和媒体联系用途；
4.完成上级交办的其他任务。
薪资待遇：
1.4000~5000元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位3：楼层主管
招聘条件：
1.普通话流利；
2.具备使用客房部机器及设备的能力；
3.具备两年及以上相关工作岗位经验；
4.熟练基本电脑操作；
5.具备良好的客房部楼层日常操作知识；
6.能够运用所掌握的工作知识及经验对员工进行培训。
岗位职责：
1.协助制定员工排班表，根据实际运营情况灵活调整分配工作，监督员工仪表、纪律及操作标准，确保高效执行任务；
2.检查各区域日常工作 (清洁、房态、设施等) ，汇总问题并向部门经理汇报，确保酒店高标准运营；
3.负责管辖区域的清洁、维护及固定资产管理；
4.落实酒店安全制度，规范失物招领程序；
5.组织业务知识及礼仪培训；
6.完成上级交办的其他任务。
薪资待遇：
1.4000~4500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位4：楼层服务员
招聘条件：
1. 掌握清洁剂使用方法及客房清洁知识；
2. 具备良好的沟通能力，能与他人有效协作；
3. 具有一年以上酒店客房服务员相关工作经验者优先，无经验者可培训上岗；
4. 身体素质良好，能适应工作安排。
岗位职责：
1.按要求穿戴整洁制服及名牌，使用规范礼貌用语，主动为客人提供优质服务，确保客人满意；
2.按标准完成客房、卫生间及公共区域的清洁工作，确保房间状态符合酒店要求；
3.完成上级交办的其他任务。
薪资待遇：
1.2800~3000元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位5：布草员
招聘条件：
1.普通话标准，吃苦耐劳；
2.注重细节，能适应工作日程安排；
3.认同企业文化，具备良好的职业操守；
4.严格遵守国家法律法规及企业规章制度。
岗位职责：
1.按酒店标准收发、登记员工制服及工鞋；
2.与洗衣房紧密配合，跟踪制服及布草流动，保持制服房、布草房整洁有序；
3.为员工及部门提供礼貌、专业的服务，满足合理需求；
4.与各部门同事保持良好协作，确保高效沟通；
5.遵守酒店安全制度及熟悉紧急情况处理程序；
6.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.3000~3200元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位6：管事工
招聘条件：
1.身体健康，无传染性疾病，能适应体力劳动和长时间站立工作；
2.有酒店或餐饮行业相关工作经验者优先，无经验者可培训上岗；
3.遵守酒店规章制度，服从主管安排，具备团队作意识；
4.掌握清洁工具的使用方法，了解餐具、厨具的清洗及消毒流程。
岗位职责：
1.负责厨房、餐厅区域的卫生清洁，确保环境整洁、无污渍；
2.按标准清洗、消毒餐具及厨具，并分类存放，确保无破损、无残留；
3.及时清理垃圾，分类投放，保持工作区域无异味；
4.定期检查清洁设备 (如洗碗机、消毒柜等) ，确保正常运转并上报故障；
5.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.3200~3500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位7：管事兼食安主管
招聘条件：
1.高中或中专及以上学历；
2.持有食品安全管理员证书或相关培训认证，熟悉食品安全法规；
3.具备三年以上酒店或餐饮行业管事工作经验，一年以上食品安全管理经验；
4. 具备团队管理能力，能有效安排管事部工作并监督执行；
5. 持有效健康证，无传染性疾病，符合食品行业卫生标准。
岗位职责：
1.监督厨房、餐厅的食品安全操作，确保符合国家卫生标准；
2.制定并执行餐具、厨具、环境的清洁消毒流程，确保卫生达标；
3.负责管事部员工的排班、培训及考核，提升工作效率；
4.管理清洁用品、消毒剂的库存，确保设备 (洗碗机、消毒柜等) 正常运行；
5.定期检查卫生及食品安全情况，发现问题及时整改并记录存档；
6.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.5500~6500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位8：综合维修工
招聘条件：
1.具备两年及以上酒店或物业维修工作经验，熟悉酒店设施设备维护流程；
2.严格遵守安全操作规程，具备处理突发故障的能力；
3.身体健康，能适应夜间值班及紧急维修任务；
4.具备电工、水暖、木工、空调等基础维修技能，持有相关职业资格证书 (如电工证) 者优先考虑。
岗位职责：
1.负责酒店客房、公共区域的水电、空调、门窗、家具等设施的日常检修与维护；
2.定期检查并维护酒店机电设备 (如电梯、锅炉、消防系统等) ，确保正常运行；
3.及时响应报修需求，快速解决突发故障，保障酒店运营不受影响；
4.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.3200~3500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位9：安保主管
招聘条件：
1.具备两年及以上酒店或大型物业安保工作经验，一年以上管理岗位经验；
2.具备突发事件处理经验，熟悉治安、消防等应急预案流程；
3.责任心强，纪律严明，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力；
4.持有保安员资格证书，熟悉消防、安防系统操作，具备初级消防设施操作员证者优先考虑。
岗位职责：
1.全面负责酒店安全保卫工作，制定并执行安保制度及应急预案；
2.负责安保团队日常排班、培训及考核，确保岗位职责落实到位；
3. 定期检查消防设施、监控系统及重点区域，消除安全隐患；
4.及时处理突发事件 (如火灾、治安事件等) ，配合相关部门调查并做好记录；
5.与公安、消防等部门保持良好沟通，确保酒店安全运营符合法规要求；
6.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.4000~4500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位10：厨师/厨师主管
招聘条件：
1.具备三年以上烹饪经验，熟悉自助早餐、中餐、宴会餐等多场景菜品制作流程；
2.责任心强，注重细节，具备较强的食品安全意识，适应厨房高强度工作；
3.身体健康，持有有效健康证。
岗位职责：
1.精通(武汉本帮菜、闽菜、海鲜菜、融合菜)烹饪技法，能根据客户需求设计客房套餐、 商务接待菜品；
2.具备创新研发能力，定期推出时令融合菜品，提升餐品竞争力；
3.熟悉食品安全与卫生规范，严格把控食材质量及菜品出品的标准；
4.拥有团队协作精神，与后厨团队高效配合，保障高峰期出餐效率；
5.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.4500~9000元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位11：厨工 (万能工)
招聘条件：
1.具备一年及以上酒店或餐饮行业相关工作经验；
2.具备较强的责任心与食品安全意识，工作细致，能承受厨房高强度工作节奏；具有良好的团队协作精神和沟通能力；
3.持有有效健康证，无传染性疾病，身体健康，吃苦耐劳；
4.熟悉厨房安全操作规范，无不良从业记录。
岗位职责：
1.严格按照酒店菜品标准及主厨要求，对蔬菜、肉类、水产等各类食材进行清洗、择选、切割、腌制等预处理工作；
2.验收每日到货食材，检查食材新鲜度和品质及数量，严格遵守酒店食品安全与卫生规范，定期清洁切配区域，按规定进行消毒，预防交叉污染；
3.与厨房团队密切配合，及时提供所需食材，保障出餐效率和出餐质量；
4.保持积极工作状态，完成上级领导交办的其他任务。
薪资待遇：
1.3200~3600元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位12：前台主管
招聘条件：
1.大专及以上学历；
2.具备两年及以上前台工作经验；
3.具备良好的团队领导精神及执行力，工作认真负责，作风正派；
4.熟练掌握电脑基本操作，掌握前厅部工作的各个环节和程序；
5.掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交流、沟通，处理工作周到、果断，具备独立处理各种投诉的能力。
岗位职责：
1.健全各种问讯资料；
2.掌握客房预订情况，向部门经理汇报重要团体及客人的订房情况，检查VIP通知单的发送情况，负责落实VIP工作接待；
3.处理总台工作中的差错，处理宾客投诉问题；
4.负责总台财产、设备的使用管理及保养工作，收集、存档及管理各类资料；
5.检查每日的报表是否有误，如有误及时纠正；
6.建立良好的宾客关系，努力增加客房销售。
薪资待遇：
1.4000~5000元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
岗位13：宾客关系主任
招聘条件：
1.大专及以上学历；
2.具备良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力；
3.注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，具备较强的执行力。
岗位职责：
1.掌握当日客情，参与各项前台的工作；
2.掌握当天到店及离店的重要宾客，并做好迎送客户及意见征集工作；
3.与住店宾客保持良好沟通，了解宾客的喜好，协助宾客解决疑难事宜；
4.做好每日重要宾客拜访工作，搜集宾客意见并及时采取跟进措施，同步与上级反映情况；
5.在前台及大堂接待及迎送住离店的宾客；
6.初步处理宾客投诉情况并及时跟进。
薪资待遇：
1.3500~4500元/月；
2.免费提供食宿，缴纳五险一金，其他福利等。
报名方式:
本次报名为线上报名，请在“垄上航空”微信公众号中回复“250704”，按要求完成资料提交。若报名链接关闭，则报名工作截止；请各位应聘者保持通讯畅通，有疑问请联系工作人员。联系方式如下：
1.电 话：伍女士13387576531 徐先生17784289249
2.微 信：
3.工作地址：湖北省武汉市黄陂区武汉天河机场南工作区南三路
编辑 | 王清
编审 | 何聆溪 焦子焰
监制 | 田国英 刘迎春